1 비과세 항목·한도
**1. 식대 (월 20만)**
• 연 240만 비과세
• 회사 식당·식권·도시락
• 영수증 입증
• 일반 직원·임원 동일
**2. 자가운전 보조비 (월 20만)**
• 연 240만 비과세
• 직접 자동차 + 업무용
• 차량 등록증·주행 기록
• 출장·외근 입증
**3. 출산·양육 (배우자 출산 휴가 등)**
• 회사 부담 출산 비용 비과세
• 1세 미만 자녀 양육비
**4. 보육수당 (자녀)**
• 만 6세 이하 자녀
• 월 20만 비과세
• 자녀 1명당
**5. 학자금·교육비 (회사 부담)**
• 회사 부담 자녀 학자금 비과세 (한도)
• 직원 본인 교육비
**합산: 연 480만 + 자녀 240만 + 학자금**
2 종소세·4대보험 효과
**근로소득 산정 제외**
• 식대 + 자가운전 = 연 480만
• 종합소득세 35% 누진 → **연 168만 절세**
• 4대보험 산정 기준 제외 → 추가 절세
**예시 1: 임원 연봉 1억 (식대·자가 X)**
- 종소세 (35%) = 약 1,750만
- 4대보험 직장 (3.545%) = 약 354만
- 본인 부담 합계 약 2,104만
**예시 2: 임원 연봉 9,520만 + 식대 240만 + 자가 240만 = 1억**
- 비과세 480만 → 종소세 산정 9,520만
- 종소세 (35%) = 약 1,580만
- 4대보험 (3.545%) = 약 337만
- 본인 부담 합계 약 1,917만
- **차이 187만/년 절세**
- 5년 누적 약 935만
**가족 회사 자녀 임원 결합**
- 자녀 임원 등록
- 시가 한도 급여
- 식대 + 자가운전 + 보육수당
- 정관 3배 퇴직금
**연 480만 + 자녀 240만 + 임원 한도 = 강력 결합**
3 신청·증빙·이슈
**필수 증빙 (5종)**
1. 식권·식당 영수증 (식대)
2. 차량 등록증·주행 기록 (자가운전)
3. 출장·외근 입증 (외근일지)
4. 자녀 가족관계증명서 (보육수당)
5. 출산·양육 입증 (의료기관)
**가족 회사 시가 시뮬레이션**
• 비과세 항목 + 시가 급여
• 임원 한도 (정관) 결합
• 외부 감정평가 권장
**가산세 위험**
• 실비 입증 X → 부정 처리 (35% 환수)
• 자녀 임원 위장 → 환수 + 가산세 40%
• 자가운전 미사용 → 부정
• 식대 영수증 X → 부정
**5년 보관**
• 영수증·차량 기록·출근 기록·자녀 증명
• 세무조사 1순위
**식대 월 20만 한도 인상 (2024~)**
• 기존 월 10만 → 2024년 월 20만 인상
• 연 240만 비과세
• 자가운전 월 20만 동일
4 실무 팁
1. **식대 월 20만 한도** 매월 활용 — 영수증·식권 입증
2. **자가운전 월 20만** — 차량 등록증·주행 기록
3. **자녀 보육수당 월 20만** — 만 6세 이하 자녀 1명당
4. **임원 결합** — 식대 + 자가 + 보육 + 정관 퇴직금
5. **5년 보관** 영수증·차량·자녀 증명
6. **세무조사 1순위** — 부정 처리 시 35% 환수
7. **연 480만 절세** = 종소 35% × 480만 = 168만
8. **5년 누적 935만 절세** (예시 임원 1억)